“秉持積極的心態(tài)，處處都有干事創(chuàng)業(yè)的機遇，處處都是大顯身手的舞臺?！?/span>

　□河南日報評論員 丁新科

　事業(yè)觀是人們關(guān)于事業(yè)方向和事業(yè)道路的看法。有什么樣的事業(yè)觀，就有什么樣的事業(yè)態(tài)度，也會直接影響事業(yè)目標。古人早就說過，“舉而措之天下之民，謂之事業(yè)”。

　愛崗敬業(yè)，是對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求。事業(yè)觀中也有紀律要求，事業(yè)觀坍塌，會導(dǎo)致工作變形走樣，貽誤發(fā)展良機。

　有的黨員干部抱著“當一天和尚撞一天鐘”的想法來上班，工作能拖則拖，能推則推；有的黨員干部干工作挑肥揀瘦、拈輕怕重，跟組織討價還價，將個人得失放在第一位；有的黨員干部接任務(wù)時不見人，論獎勵時沖在前；有的黨員干部不敢斗爭，不愿擔當，面對重大矛盾沖突、危機困難臨陣退縮，造成不良影響……凡此種種，都是事業(yè)觀上出現(xiàn)了偏差。

　黨的十八大以來，《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》經(jīng)歷3次修訂，黨中央與時俱進完善紀律規(guī)范，釋放出越往后執(zhí)紀越嚴的強烈信號。開展黨紀學(xué)習教育，把學(xué)習新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》作為培訓(xùn)必修課，就是要把從嚴管理監(jiān)督同鼓勵擔當作為統(tǒng)一起來。

　“黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對于到任前已經(jīng)存在且屬于職責范圍內(nèi)的問題，消極回避、推卸責任”“拒不執(zhí)行黨組織的分配、調(diào)動、交流等決定的”“熱衷于搞輿論造勢、浮在表面”“單純以會議貫徹會議、以文件落實文件，在實際工作中不見諸行動”……對于種種違反組織紀律、工作紀律、廉潔紀律等行為，《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》分不同情形都有著明確的規(guī)定。黨員干部逐字逐句學(xué)條例，有助于正確事業(yè)觀的形成，更有利于糾偏正向。

　強化事業(yè)觀，提振精氣神，也要善于從黨員模范人物中找坐標?！安粠叫母愀锩恍囊灰鉃槿嗣瘛?。從太行山參加革命，在艱苦的生存環(huán)境中成長起來的谷文昌，不僅鍛煉了“吃苦耐勞、遇事不服輸，敢作為、敢擔當”的品格，更將規(guī)矩意識寫在筆記本上，踐行了一輩子。焦裕祿同志剛到蘭考時，正是蘭考風沙、內(nèi)澇、鹽堿最嚴重的時候，面對漫天的風沙焦裕祿同志立下誓言，“拼上老命大干一場，決心改變蘭考面貌”……對他們的每一次對標，都是一次精神的洗禮，也是對事業(yè)觀的精準校對。

　“行非常之事，乃有非常之功?！北址e極的心態(tài)，處處都有干事創(chuàng)業(yè)的機遇，處處都是大顯身手的舞臺，端正事業(yè)心態(tài)，激發(fā)擔當作為，再平凡的崗位，也能成就不平凡的事業(yè)。