97載歲月崢嶸，97載砥礪前行。還有三天就是“七一建黨節(jié)”了！

　　　黨的建設是中國革命取得勝利的三大法寶之一。其中，隨著改革開放的深化，各種非公有制經濟組織紛紛崛起，非公黨建組織不斷成長壯大，呈現出旺盛的生命力，發(fā)揮著越來越大的作用。

　　　近年來，河南省三門峽市非公黨建以燎原之勢全面鋪開，促進了社會和諧，帶動了經濟發(fā)展，形成了獨特的“三門峽模

　　“沒有共產黨就沒有新中國，沒有共產黨就沒有新中國，……他指給了人民解放的道路，他領導中國走向光明……”

　　“我志愿加入中國共產黨，擁護黨的綱領，遵守黨的章程，……對黨忠誠，積極工作，為共產主義奮斗終身，隨時準備為黨和人民犧牲一切……”

　　6月25日上午，在三門峽市非公黨建先進工作者表彰會現場，激情昂揚的歌曲與鏗鏘有力的宣誓不禁讓記者感到熱血沸騰，“一把瓦刀闖天下的偉宸集團”“不遺余力搞黨建的紅色振宇”“黨建+脫貧的二仙坡果業(yè)”“為商戶架起‘連心橋’的三門峽義烏商貿城”……一幅幅熟悉的畫面又在腦海浮現。

三門峽市委書記劉南昌（左二）在三門峽市非公黨工委書記、工商局局長趙冶鈞（左一）的陪同下視察非公黨建大數據平臺

       樓房有多高黨旗就飄多高

　　“拿錢就干活，沒錢就停工！”“老板，拿不到錢我們沒臉回家??！”

　　以往，他經常在建筑工地上，經常聽到類似的話。“雖然咱是農民工，可也是黨員，不能跟錢過不去，也不能鉆到錢眼里！”“老板不會跑，錢也不會少。他是總支部書記，跟著他我們放心!”

　　他是誰？

　　以前，他是一位普通的包工頭；現在，他是河南偉宸建設集團總支部書記、董事長。他的名字叫何金波。

　　何金波是四川閬中三合村人，1994年他拉起本村的一幫兄弟，拎著一個挎包、一把瓦刀，來到了人生地不熟的三門峽，在靈寶建筑市場開始了自己的打工生涯。

　　因為擁有一技之長再加上忠厚可靠，何金波很快就找到了工作。就在他滿懷信心大干一場的時候，一場意想不到的事情發(fā)生了。1995年底，承包工程的建筑公司在未兌付工隊工資的情況下，突然倒閉，不知去向。

　　1996年，何金波重新組建起了一支建筑隊伍，形勢一片大好，可命運又跟他開起了玩笑，一夜之間無良建筑商攜款跑路，給他留下一座爛尾樓，工人的工資再一次泡湯。

　　怎么辦？何金波暗下決心，接下這個爛攤子，把沒要回來的錢掙回來。偉宸集團的前身——三門峽恒業(yè)建筑工程有限公司因此改制組建而成。

　　公司發(fā)展過程中，何金波發(fā)現，要想走的更遠，必須要有自己的企業(yè)文化，要有一個精神支柱。

　　就在這個時候，三門峽靈寶市工商局找到了何金波，希望偉宸抓好黨建工作，用黨建引領企業(yè)發(fā)展。

　　“起初我和班子成員都不想做黨建，感覺意義不大?，F在發(fā)現，這條路真是走對了?！焙谓鸩ǜ嬖V記者。

　　2017年6月，偉宸黨支部在三門峽市非公黨工委的指導下，用了不到一年的時間，正式黨員發(fā)展到34名。先后投資200余萬元建立了黨員教育基地，開通了黨員遠程教育終端，建設了紅色走廊，完善了“黨支部建設制度”等33項制度。黨員“結對子”活動，培養(yǎng)了一批勇挑重擔、勇于擔當的積極分子隊伍，為黨員隊伍的發(fā)展筑牢了基礎。黨支部每月一次黨課，每周一次學習例會雷打不動。

三門峽市委副書記吳云（右一）在何金波（右二）的陪同下指導偉宸非公黨建工作

       2018年4月，偉宸公司升級重組成為集團公司，黨支部也升級成為黨總支?！拔覀兠總€項目部都有黨組織，偉宸的樓房有多高，我們的黨旗就飄多高！工人們爭先入黨、干勁十足，以前那種先拿錢再干活，不拿錢就停工的想法也不見了?！焙谓鸩ǜ嬖V記者。

　　建筑工人們對此解釋：“我們不擔心老板拖欠工資，我們還有黨。過去是給老板干活，現在是給黨干活！”

　　讓記者頗有感觸的是，偉宸集團用黨建凝聚了流動性較強的建筑工人，他們拿黨組織當做自己的家。一線工人告訴記者，以前感覺自己是農民工，沒啥文化，現在公司的項目接不完，工作穩(wěn)定了，不再過以前“吃了上頓沒下頓”的日子，感覺自己的社會地位提高了。

　　圍繞發(fā)展抓黨建抓好黨建促發(fā)展

　　20世紀90年代以來，隨著我國改革開放的深化及其取得的巨大成就，社會發(fā)生了一系列深刻變化。

　　一方面，各種非公有制經濟組織在我國由計劃經濟向市場經濟轉軌的過程中紛紛崛起，以前所未有的規(guī)模和速度發(fā)展起來。另一方面，各種非公黨建組織不斷成長壯大，呈現出旺盛的生命力，發(fā)揮著越來越大的作用。

　　這一系列的深刻變化，對于河南省三門峽市來說尤為明顯。數據顯示，三門峽全市各類市場主體超過11萬戶，其中非公有制經濟組織占到95%以上。

　　那么，三門峽市如何在這么龐大的非公經濟領域，抓好黨建工作，發(fā)揮黨員先鋒作用，促進企業(yè)發(fā)展呢？

　　據記者了解，2011年三門峽就率先在全省成立了非公有制經濟組織工作委員會，掛靠在三門峽市工商局開展工作；2016年8月，劉南昌調任三門峽市委書記后，非公黨建工作開始大刀闊斧向前推進；2017年5月，三門峽市非公黨建工作開始全面發(fā)力，按照“全面規(guī)范、重點提升，突出特色、連片發(fā)展”的工作思路，一年多以來，推動全市非公黨建工作取得長足發(fā)展、大幅跨越、整體提升，叫響了響譽全國的“三門峽模式”。

　　領導核心更加堅強。三門峽市委書記劉南昌在全省工商系統推進非公黨建工作現場會上指出：“要以燎原之勢進一步穩(wěn)固黨建對企業(yè)發(fā)展的促催作用，鑄就推動企業(yè)發(fā)展的紅色動力。”迅速在全市掀起新一輪非公黨建工作高潮。

三門峽非公黨建工作推進會暨表彰會

       2017年7月，三門峽市委成立非公黨建工作領導小組，由市委副書記吳云任組長，既掛帥又出征，帶領縣（市、區(qū)）組織部門、非公黨工委和企業(yè)負責人，深入河南大橋石化、圓方集團等企業(yè)，參觀學習先進經驗和做法，走進示范點逐戶調查研究、把脈開方，在全市非公領域開展“學、創(chuàng)、做”活動，推動各縣（市、區(qū)）黨委、組織部門和非公黨工委責任上肩，形成大跨越、大提升、大發(fā)展的良好局面。

　　思想認識更加統一。在三門峽市各級黨組織以“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”為目標，推動黨建與企業(yè)文化高度融合，使黨建工作融入中心、深入人心，形成了凝聚人心、促進和諧、推動發(fā)展的強勁合力，為企業(yè)管理提供了新抓手。企業(yè)抓黨建的積極性明顯高漲，全市上下形成“比學趕超”的新熱潮?！包h建抓好了就是號召力，黨建做好了就是凝聚力，黨建做強了就是戰(zhàn)斗力?！币呀洺蔀辄h員活動陣地里最醒目的黨建口號，為如何做好基層社會管理工作，提供了大量生動鮮活的范本和教材。

　　特色亮點更加鮮明。三門峽圍繞企業(yè)特色和亮點，指導市縣兩級40個非公黨建示范點不斷加強自身建設，打造出一大批紅色文化教育基地、黨員培訓基地、社會服務實踐基地和黨性教育基地，形成豐富的教育資源、生動的教育形式、獨特的教育效果，吸引了社會各界上百個機關單位和企業(yè)，上萬名干部、職工和學生走進示范點參觀學習、接受黨性教育，逐步形成機關黨建與非公黨建互動共進的良好局面，促進了非公黨建與機關黨建的共同發(fā)展，先后有19個省、自治區(qū)到三門峽實地參觀學習。

　　要我搞黨建我要搞黨建

　　現如今，非公黨建“三門峽模式”享譽全國，全市社會經濟得到健康有序發(fā)展。

　　但在數年前，非公經濟組織不愿搞黨建，開展黨建“一頭熱”“單相思”的狀況頻出不窮。

　　“走斷了腿、磨破了嘴，起初搞黨建真的是困難重重?！比T峽市非公黨工委書記、工商局局長趙冶鈞告訴記者，有些企業(yè)認為，企業(yè)就是搞經營，黨建搞得再好也沒用；也有些企業(yè)想搞黨建，卻不懂、不會。

　　針對非公企業(yè)“符合條件不愿建、業(yè)主想建不會建、黨員數量不足無法建和組建工作進展慢”等問題，三門峽市工商局有著自己的一套辦法——換位思考，深入企業(yè)，幫助企業(yè)上黨課、做服務、打感情牌，開展培訓、舉辦活動，鼓勵企業(yè)家大膽探索、先行先試，著力化解企業(yè)思想包袱，讓企業(yè)家理解抓好黨建工作的重要性。

　　前面提到偉宸集團，就是一個典型的“起初不愿建、愿建不會建、搶著當示范”的例子。“剛開始我們感覺，建筑公司大部分都是處于社會底層的農民工，文化低、能力低、流動性高，搞黨建不切合實際。后來三門峽市工商局組織我們到大橋石化、圓方集團參觀學習，我親眼看見他們通過抓黨建，取得了實實在在的效益，這才真正重視起來?！焙谓鸩ǜ嬖V記者。

　　回到公司后，何金波立即召開了領導班子會議，分三批組織160名學員再次前往大橋石化、圓方集團學習，效果非常明顯，全體領導班子下定決心，要把黨建工作抓好，用黨建工作引領公司發(fā)展。

　　可是，問題又來了。怎么抓好非公黨建工作呢？

　　面對何金波的困惑，吳云副書記、趙冶鈞局長又多次帶隊到偉宸指導工作，并建議偉宸圍繞“一把瓦刀精神”抓好黨建，促進企業(yè)發(fā)展。“這才有了我們偉宸集團和偉宸黨總支，黨建搞好了，人心齊了，戰(zhàn)斗力強了，成本下來了，質量上去了，項目多的接不完。”

　　如今，在非公黨建的引領下，“一把瓦刀精神”成為了偉宸人勇于開拓、發(fā)展壯大的不竭動力。

　　偉宸集團既是三門峽市全面開展非公黨建工作的一個典型，也是一個縮影。

　　三門峽義烏商貿城是全市重點引進項目，項目落地后，三門峽市工商局多次前往市場，希望商貿城抓好黨建工作，但工作一直不順利?！皼]少吃閉門羹，去了很多次，起初根本就見不到負責人。后來我們帶著服務上門，幫他們解決實際困難，這才逐步打開了工作?！壁w冶鈞告訴記者，緊接著三門峽工商局指導商貿城成立了黨支部，還專門把工商所設在商貿城里，方便商戶辦理業(yè)務，把服務做在一線，把問題解決在一線。

　　三門峽市非公黨工委在此基礎上又組建了非公黨建工作指導站。目前，全市依靠46個工商所已全部組建了非公黨建工作指導站。

　　在三門峽市工商局的支持和指導下，義烏商貿城黨支部通過舉辦“市場星級信用商戶”“黨員先鋒崗”活動，鼓勵黨員商戶亮明身份，有力的增強了市場、商戶、消費者之間的信任度和凝聚力，為生產經營增添了新活力。

　　星星之火漸成燎原之勢

　　忽如一夜春風來，千樹萬樹梨花開。非公黨建工作在三門峽一經推開，就得到蓬勃發(fā)展。

　　如今，許多非公有制經濟組織黨建工作的主動性大為增強，私企老板開始關心起黨建工作，黨員作用在民營企業(yè)發(fā)揮越來越好……

　　有著14年黨齡，癡迷研讀革命歷史、酷愛收藏紅色紀念品的宋振廷是河南振宇食品有限公司的負責人，創(chuàng)業(yè)20多年來，他始終將黨的領導和企業(yè)發(fā)展、個人夢想緊密結合在一起，為企業(yè)鋪就了一條充滿希望的紅色發(fā)展之路。

　　“企業(yè)要想做大做強，必須有自己的靈魂，這個‘靈魂’就是企業(yè)文化?！彼握裢⒏嬖V記者。

　　其實，在2007年振宇公司處于發(fā)展低谷時，宋振廷就在公司建起了黨支部。2015年，在三門峽非公黨建大勢的影響下，宋振廷先后投資150多萬元，在公司旅游服務中心二樓籌辦河南振宇紅色文化展覽館。2017年3月，振宇公司又投資60余萬元創(chuàng)辦了三門峽市紅色教育基地和振宇基層黨校。

　　走進振宇紅色文化展覽館，偉人畫像、照片，歷史資料、書籍，各類報紙、紀念章……濃烈的紅色氣息撲面而來，對每一位參觀者來說，都是一次強烈的視覺沖擊和深刻的精神洗禮。

“小紅軍”在振宇紅色文化展館參觀學習

       自振宇紅色文化展覽館自創(chuàng)辦以來，共接待6萬多名參觀者，不僅有全國各地的參觀團隊、社會群體，還有美國華僑和來自俄羅斯、印度和埃塞俄比亞的外國客人，這也為企業(yè)的發(fā)展帶來了新的活力。

　　“通過抓黨建，打造紅色企業(yè)文化，員工的凝聚力、向心力強了，企業(yè)的社會影響力大了，企業(yè)經營形勢越來越好，產品供不應求，這就是實實在在的‘生產力’?！彼握裢⒏嬖V記者。

　　值得一提的還有三門峽二仙坡綠色果業(yè)有限公司，近年來該企業(yè)以非公黨建為引領，充分發(fā)揮基層創(chuàng)造性，因地制宜探索產業(yè)扶貧、金融扶貧新模式。

　　二仙坡的果農王杰偉告訴記者：“我家就在山腳下，騎車10分鐘就到了。以前收入低，在這兒學了技術，就跟著老板種蘋果。加上我老伴兒，我們倆一年下來能掙七萬多塊錢！”

　　據悉，二仙坡果業(yè)非公黨建工作開展以來，先后投入500余萬元，免費培訓了全國10萬余名果農，帶動了周邊350余人，160多戶群眾走上了致富路。公司內部的“雙培”工程——把黨員培養(yǎng)成技術骨干、把技術骨干培養(yǎng)成黨員，為企業(yè)長期健康發(fā)展打下了堅實的基礎。

二仙坡果業(yè)免費培訓果農

      二仙坡果業(yè)黨支部副書記蘇松林表示，非公黨建工作抓起來之后，最明顯的是以前大家不愿意干的臟活、累活，現在都是黨員帶頭積極認領。員工的凝聚力明顯上去了，先給錢再“包工”變成了先干活再給錢，果農與公司之間的信任度提高了。

　　在三門峽，除了文中提到的偉宸集團、義烏商貿城、振宇食品、二仙坡果業(yè)之外，還涌現出了仰韶酒業(yè)、速達電動、駿通車輛、開曼鋁業(yè)、中原量儀、紅亭驛民俗文化村等一批具有代表性的“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的非公有制經濟體。

　　下一步，三門峽還將努力在全市打造100個示范點，發(fā)揮典型帶動作用，以中心城區(qū)為核心，全覆蓋、無縫隙地建立黨組織和工作體系，做到每個層面有亮點、有特色，逐步形成市、縣兩個層面的特色示范網絡，發(fā)揮示范點集群效應，帶動全市非公黨建工作實現新的提升、新的跨越。

　　百舸爭流千帆競，乘風破浪正遠航。這風，正是非公黨建之風。三門峽，這顆鑲嵌在萬里黃河上的璀璨明珠，在新的歷史起點上，又散發(fā)出了奪目的時代光輝。