5月28日下午，在河南省人力資源和社會(huì)保障廳召開的全省人社系統(tǒng)脫貧攻堅(jiān)推進(jìn)會(huì)上，記者獲悉，為打贏打好脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，河南省人力資源和社會(huì)保障廳28日當(dāng)天出臺(tái)了《2018年人力資源社會(huì)保障系統(tǒng)脫貧攻堅(jiān)工作重點(diǎn)任務(wù)及舉措16條》。記者看到，出臺(tái)的16條舉措中多為“黃金”扶持政策，覆蓋轉(zhuǎn)移就業(yè)、社會(huì)保障、人事人才等全領(lǐng)域。

　　2018年，全省培訓(xùn)貧困勞動(dòng)力10萬人，確保未實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)且符合受訓(xùn)條件的建檔立卡貧困勞動(dòng)力培訓(xùn)率達(dá)80%以上。全面落實(shí)貧困勞動(dòng)力參加培訓(xùn)機(jī)構(gòu)集中培訓(xùn)每人每天30元的生活費(fèi)補(bǔ)貼和縣市外省內(nèi)參加培訓(xùn)每人300元一次性交通、住宿費(fèi)補(bǔ)貼等就業(yè)扶貧政策。對(duì)于接受技工院校職業(yè)培訓(xùn)的農(nóng)村建檔立卡貧困人口，給予技能培訓(xùn)補(bǔ)助，確保每名全日制正式學(xué)籍建檔立卡貧困家庭學(xué)生享受到國(guó)家免學(xué)費(fèi)、助學(xué)金。2018年，每個(gè)貧困縣建設(shè)就業(yè)扶貧基地不少于3個(gè)，全省建設(shè)就業(yè)扶貧基地200個(gè)以上。

　　推進(jìn)貧困人口社會(huì)保險(xiǎn)“應(yīng)保盡?！?。推動(dòng)貧困人口全部納入城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度覆蓋范圍，促進(jìn)221.4萬名未脫貧貧困人口“應(yīng)保盡?！?。

　　提高城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)。2018年，在原80元基礎(chǔ)上提高18元，達(dá)到每人每月98元。及時(shí)完成年滿60周歲貧困人口基本養(yǎng)老待遇領(lǐng)取資格審核、手續(xù)辦理等工作，確保年滿60周歲參保貧困人口的基本養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放。

　　提高農(nóng)村貧困人口醫(yī)療保障水平。2018年，城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)財(cái)政補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到490元。將全省農(nóng)村貧困人口重特大疾病醫(yī)療保障的門診病種由原來10種增加到27種以上，門診慢性病病種增加到15種以上，報(bào)銷比例提高到85%。城鄉(xiāng)居民大病保險(xiǎn)籌資標(biāo)準(zhǔn)由人均31元增加到51元。繼續(xù)實(shí)施困難群眾大病補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)制度，困難群眾大病補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)籌資標(biāo)準(zhǔn)由人均60元增加到86元。

　　為有效解決貧困縣“招人難、留人難”問題，在貧困地區(qū)事業(yè)單位公開招聘方面實(shí)行“四放寬、三傾斜、一減免”政策。“四放寬”包括放寬年齡、學(xué)歷、專業(yè)以及開考比例?！叭齼A斜”包括：招聘對(duì)象向本土人員傾斜;崗位設(shè)置向基層傾斜，適當(dāng)提高貧困縣鄉(xiāng)事業(yè)單位中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位設(shè)置比例;就業(yè)向建檔立卡貧困戶子女傾斜。“一減免”為建檔立卡貧困戶子女報(bào)名參加事業(yè)單位公開招聘，免于交納報(bào)考、面試、體檢等費(fèi)用。